موظف يغادر عمله لعدم وجود ما يقوم به.. هل هذا جائز؟

مدار الساعة -السؤال:أنا أعمل طبيبة متدربة، يجب عليّ أن أعمل في عدد من الأقسام، وآخذ راتبا على هذا التدريب. لكن عندما أذهب للعمل لا أجد ما أعمل به، وأبقى جالسة بحانب الأطباء المسؤولين عن العيادة، وأحاول أن أتعلم منهم.
وبعض الأقسام لا يرغبون في وجودي أصلا لضيق المكان، وكثرة المرضى، مما جعلني أترك الدوام لأيام عدة من كل أسبوع.
لهذا السبب وبسبب صعوبة الوصول للمشفى من منطقة سكني؛ أشعر أنني أضيع وقتي. مع العلم أنني أتقاضى راتبا مقابل هذا التدريب.
فهل راتبي حلال؟
الإجابــة
الحمد لله، والصلاة والسلام على رسول الله، وعلى آله، وصحبه، أما بعد:
فما دام هذا الراتب إنما تتقاضينه على وجودك في هذا المكان في زمن معين، وتدربك في هذا الزمن؛ فلا بد من أن تفعلي ما وقع عليه عقد الإجارة.
وعليه؛ فيجب عليك الحضور والانصراف في الوقت المتفق عليه مع الجهة المستأجرة، وهي الدولة. وعليك أن تجتهدي في التدرب ما أمكن، فإن عجزت، أو امتنع المخول بتدريبك عن تدريبك؛ فلا إثم عليك أنت، ما دمت قد فعلت ما تقدرين عليه، وتستحقين الأجرة والحال هذه.
ولا يجوز لك ترك الحضور، أو الانصراف مبكرا، إلا بإذن من الشخص المخول بالإذن لك