مدار الساعة - بدأت قطر اليوم السبت، بتنفيذ قانون رقم 17 لسنة 2020 بشأن تحديد الحد الأدنى لأجور العمال والمستخدمين في المنازل.
وقالت وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية القطرية في بيان اليوم، إن على الشركات الالتزام بالحد الأدنى للأجور والبالغ 1000 ريال قطري (275 دولار) عند ابرام العقود، وتخصيص بدل من قبل صاحب العمل في حال عدم توفير السكن الملائم “500 ريال”، والغذاء للعامل أو المستخدم “300 ريال”، والالتزام بتعديل عقود العمل.
وحددت الوزارة في أيلول الماضي فترة انتقالية لتعديل ابرام العقود مدتها ستة أشهر لكي يتمكن أصحاب العمل من تحضير الانتقال.
