بقلم العقيد المتقاعد الدكتور ظفار سلمان المعايطة
يعتبر العنصر البشري هو المحرك الأساس لدفع عجلة التنمية في كل دول العالم، وتعتبر شريحة المتقاعدين الذين ينتقلون من مرحلة العمل الرسمي إلى مرحلة أخرى من مراحل العطاء،ك قوة رديفة يتحتم الاستفادة منها وتوظيفها لخدمة قوة الدولة، والعمل على استثمار خبراتها المتميزة، والاستفادة من طاقاتها الإبداعية في المجالات الاقتصادية والتطوعية، باعتبارهم طاقات على أهبة الاستعداد
- منح اعفاء المركبات لكافة الرتب
- تحسين الرواتب التقاعدية لكاف الرتب ( لمواجهة التضخم في المعيشة )
-تعديل الراتب التقاعدي للعقيد لتضييق الفجوة مع تقاعد العميد
- مشاريع انتاجية توظف المتقاعدين ( موسسة المتقاعدين )
- تطوير قاعدة بيانات للمتقاعدين ( لحصر المتقاعدين الاكثر معاناة )
- تشكيل لجنة من بيت الخبرة من كبار المتقاعدين كهيئة استشارية للحكومة
- انشاء مشروع الاستجابة للازمات والكوارث ( بادارة المركز الوطني / القوات المسلحة ) وانشاء فرق على مستوى المحافظات من المتقاعدين / المتطوعين .. ليكونوا خط الاستجابة الداعم للجهد الحكومي
اعتقد ان المتقاعدين يستحقون الدعم واتاحت الفرصة لهم ولاسيما ان معظمهم ما زال في سن العطاء ...
كل عام والمتقاعدين بحال افضل ...
